Mijn aandacht gaat uit naar de onderstaande 3 werkgebieden. De basis van alle drie is persoonlijke ontwikkeling omdat dit de belangrijkste sleutel is die veel deuren opent.

Team Performers

samen toekomstbestendige teams vormen

Wisdom Travellers

reizen om een stap te zetten in je ontwikkeling

Fit for the Digital Future

voorwaarden scheppen voor een digitale toekomst

Zwitserland reis zomer 2017

Wil jij ook een stap maken in je ontwikkeling? Ga dan net als zeer tevreden eerdere deelnemers mee met onze Zwitserlandreis in juli 2017

Klik hier!

Laatste blogs

  • IMG_1310

Inspiratie, een pad van ingeving naar realisatie

January 12th, 2017|1 Comment

Al enige tijd loop ik met de vraag rond hoe bepaalde zaken werken bij mij, waarom doe ik de dingen die ik doe op de manier die ik doe? Hoe komt bij mij iets van […]

  • bijopbloem

De potentieparadox, niet kijken wat er kan zijn maar wat er al is…

December 21st, 2016|3 Comments

De verlokkingen

Ergens in 2012 was ik met een mooie groep mensen een weekend op Vlieland. Stuk voor stuk pioniers in wat ze toen al deden en wat ze nu nog steeds of nog meer of […]

  • img_3352

Sleutels naar zelfsturing, veiligheid, vertrouwen en verantwoordelijkheid

September 24th, 2016|0 Comments

De nuances van zelfsturing

Daar waar er iets gehypet wordt, daar kun je dan vanuit gaan dat er ook voldoende tegengeluid komt. Zelfsturing is wat mij betreft een onderwerp waar dit op dit moment sterk voor […]

  • img_2765

Toekomstgericht organiseren? Meer heelheid en ruimte voor het onderbewuste!

September 15th, 2016|1 Comment

HR als symbool

In het onderstaande blog neem ik de afdeling HR als voorbeeld vanwege de vele gemakkelijk herkenbare en aansprekende voorbeelden. De stand van zaken bij HR afdelingen in veel organisaties staat voor mij echter […]

  • tijdindehand

Leiderschap? Neem meer tijd voor wijsheid!

June 12th, 2016|1 Comment

Polarisatie

Iets dat mij en naar bleek vele anderen de laatste tijd heeft beziggehouden is de toegenomen polarisatie in de wereld. We weten daarbij aan de ene kant al zoveel over mensen en communicatie en hebben […]

  • ijsberg

Wat doen we elkaar aan onder het mom van organisaties?

April 7th, 2016|0 Comments

Waar werk jij?

De meeste mensen kennen de uitspraak ‘bij welke reorganisatie werk jij’ misschien inmiddels wel. In dit blog wil ik stilstaan bij de impact die met name fusies en reorganisaties op mensen heeft, bewust […]

  • 6pgrafisch

De 6 P’s van goede teams

December 3rd, 2015|2 Comments

Wedstrijden winnen

Het is eigenlijk heel simpel, als je in een team in een werksituatie investeert betaalt die investering zich dubbel en dwars terug. Het is eigenlijk ook heel vreemd dat we het in de sport […]

  • backside

Flow en de kunst van het snowboarden…

November 25th, 2015|2 Comments

Lessen uit de sport

Onlangs gaf ik een snowboardtraining aan een groepje fanatieke boarders die het met name gaat om beter te worden, niet zozeer om wedstrijden te winnen. Ik vond het werkelijk heerlijk om te […]

  • Snowboarden stubai 3

Sleutels uit de sport voor intrinsieke motivatie

November 2nd, 2015|1 Comment

Beter worden doe je door te verbeteren waar je goed in bent!

Aanleiding

Van diverse kanten kreeg ik te horen dat ik eens wat meer kon en moest doen met wat ik door mijn sporten heb geleerd. […]